STARTUP CENTER

To become acknowledged as being a centre that promotes the linkage among academy, business and institutions through training processes, consultancy, innovation, leadership and entrepreneurship, fostering the necessary interaction among these three entities for its development, improvement, transformation and global success.

• Desde la universidad: Facilitar la creación de empresas, la innovación de tecnologías, la vinculación y el desarrollo global.

• Desde la empresa: Fomentar la implementación de las mejores prácticas empresariales y su difusión; contribuir a la formación de líderes innovadores y con espíritu emprendedor que impulsen nuevas ideas y tecnologías.

• Desde el gobierno: Promover proyectos de inversión que permitan la creación de empresas e impulsen el desarrollo de mejores oportunidades de empleo.

Para fortalecer los vínculos entre las organizaciones de los diferentes sectores y satisfacer mutuamente sus necesidades, en el Start Up Center se han definido cuatro áreas que se relacionan estrechamente con la gestión empresarial:

1. Consultoría Empresarial y Desarrollo de Proyectos

2. Emprendimiento y Liderazgo

3. Formación Ejecutiva (educación continua)

4. Vinculación Académica y Empresarial

1 Soluciones reales a problemas reales:

A través de consultoría empresarial y desarrollo de proyecto. A los clientes se les proporcionarán soluciones efectivas que los orienten en el mejoramiento de su desempeño, de tal manera que no solo habrá una comprensión de la problemática que enfrentan las empresas, sino que se diseñarán soluciones a la medida de las necesidades.

2 Desarrollo de talento de calidad:

Mediante nuestra plataforma de emprendimiento, liderazgo e innovación social se promoverá la preparación de personas que contribuyan a una comunidad global a través de la generación de nuevos modelos de negocio y fuentes de empleo.

3 Visión de aprendizaje permanente:

Activando programas de formación ejecutiva, presencial y en línea, que en su construcción combinen competencias avanzadas, experiencias, técnicas empresariales y metodologías aplicadas a la realidades y desafíos organizacionales.

Through:

• Retos que permiten a los alumnos desarrollar la noción del espíritu empresarial.

• La colaboración con las instituciones a las que los alumnos y egresados aportan soluciones específicas con base en las necesidades.

• Networking que, generado a través de eventos y procesos, permita descubrir oportunidades de negocio.

• Un espacio real y de trabajo con instituciones y organismos públicos y privados que compartan el objetivo de desarrollo de la comunidad.